La UPF Barcelona School of Management va celebrar el passat 12 de desembre de 2024 la tercera edició del Faculty Acknowledgement Day, un espai on l'escola de negocis reconeix l'esforç i els èxits aconseguits pel seu professorat durant l'últim curs acadèmic. Jordi Balló, director acadèmic del Màster en Documental de Creació de la UPF-BSM, va ser reconegut com a Faculty of the Year.
El següent guardonat de la jornada va ser Timo Sohl, investigador Ramon y Cajal i core faculty de la UPF-BSM, que va rebre l'Impact Publication Award, un premi que fa referència a investigacions que van destacar per la seva excel·lència durant el passat curs acadèmic.
L'article premiat, "The Transmission of Economic Shocks in Multidivisional Organizations: an Empirical Analysis of the Global Retail Industry", es va publicar a la revista Organization Science i ha estat seleccionat per la seva qualitat, el nombre d'estrelles de la revista on apareix i pel seu impacte en la comunitat investigadora.
El premi Knowledge Transfer Award, amb el qual es reconeixen les activitats realitzades pels docents en el marc de la transferència de coneixement, es va atorgar al professor Toni Aira, director de la Càtedra Agbar d'estudis internacionals en comunicació institucional per al desenvolupament i el creixement sostenible, director del Màster en Comunicació Política i Institucional, i cap del departament de Management, Law, Society and Humanities de la UPF-BSM. El premi es va concedir ex aequo amb Erola Palau, directora adjunta del Master of Science in Sustainability Management i coordinadora de l'Observatori de Sostenibilitat.
Per atorgar aquest premi es van valorar les activitats desenvolupades amb l'objectiu de difondre estudis, continguts o experiències, així com les metodologies utilitzades perquè el coneixement arribi tan lluny com sigui possible, tant dins com fora de l'escola. Activitats de la Càtedra Agbar, com el podcast "Horitzó ODS", articles acadèmics en revistes d'impacte, la participació i organització de jornades acadèmiques i professionals lligades a la sostenibilitat i la comunicació institucional, han estat algunes de les tasques reconegudes per aquest guardó.
A continuació es va lliurar el premi Teaching Excellence Award, que té com a objectiu reconèixer la qualitat de la docència des de la perspectiva dels estudiants i les seves valoracions. Aquest premi va recaure en Llorenç Bagur, degà de l'escola i director acadèmic del Màster Universitari en Direcció Financera i Comptable de l'Empresa. El degà de la UPF-BSM, segons les valoracions dels estudiants, va obtenir una nota mitjana de 4,85 sobre 5.
El següent guardó va ser el Teaching Innovation Award, un premi que pretén reconèixer experiències educatives de caràcter innovador dins el marc dels programes de la UPF-BSM. Aquest premi es va atorgar per la introducció amb èxit dels seminaris “Manuel Ramón Alarcón” en el Màster en Dret Laboral i de la Seguretat Social. Va recollir el premi Consuelo Chacártegui, actual directora acadèmica del màster i catedràtica de Dret del Treball de la UPF, en representació de l'equip impulsor d'aquesta iniciativa, format per la professora Júlia López, catedràtica de Dret del Treball de la UPF i senior academic advisor del màster, i per la professora Núria Pumar.
Finalment, es va lliurar el Social Research Award, una distinció per treballs de recerca amb un impacte que va més enllà de l'àmbit acadèmic. Aquest any, el premi va recaure en un estudi que demostra com la tecnologia blockchain pot enfortir la governança i la sostenibilitat de les Comunitats d’Energies Renovables (RECs) a la regió EUROMED, promovent el compliment de normatives, avançant en els Objectius de Desenvolupament Sostenible (ODS) i oferint solucions replicables en altres regions com el sud de la Mediterrània. “Fostering Social and Environmental Development in EUROMED Renewable Energy Communities (RECs) through Decentralized Ledger Technologies (DLT)” és el títol del treball guanyador, i va recollir el premi Simona Ramos, lecturer de l'escola.